Impacto Social

Glauka Business Travel busca un impacto social en la sociedad, más allá de sus operaciones comerciales y financieras. Aquí hay algunos principios clave que buscamos para conseguir un impacto social positivo:

1. Propósito y misión social: Definición de un propósito y una misión social claros que vayan más allá de la maximización de beneficios financieros. Estos deben reflejar el compromiso de la empresa con la creación de un impacto positivo en la sociedad.

2. Compromiso con la comunidad: Establecer relaciones sólidas y respetuosas con las comunidades locales. Esto implica comprender las necesidades de la comunidad, involucrar a los stakeholders locales y contribuir a iniciativas que mejoren la calidad de vida en esas áreas.

3. Inclusión y diversidad: Fomentar un entorno inclusivo y diverso dentro de la empresa. Esto no solo se refiere a la diversidad en términos de género, raza y origen étnico, sino también a la diversidad de habilidades, pensamientos y experiencias.

4. Empleo digno: Garantizar condiciones laborales justas y seguras para los empleados. Ofrecer salarios justos, beneficios adecuados, oportunidades de desarrollo profesional y un ambiente de trabajo que promueva el bienestar y la satisfacción laboral.

5. Desarrollo de habilidades y capacitación: Contribuir al desarrollo de habilidades de la comunidad ofreciendo programas de capacitación y educación que mejoren la empleabilidad de las personas, especialmente aquellas en situaciones desfavorecidas.

6. Sostenibilidad ambiental: Adoptar prácticas empresariales sostenibles que minimicen el impacto ambiental. Esto puede incluir la reducción de residuos, el uso eficiente de recursos, la adopción de energías renovables y la implementación de políticas ecoamigables.

7. Inversión en la educación: Apoyar iniciativas educativas que beneficien a la sociedad en general. Esto incluye programas de becas, colaboraciones con instituciones educativas o el desarrollo de programas educativos en línea.

8. Transparencia y rendición de cuentas: Ser transparente sobre las acciones y prácticas de la empresa, y rendir cuentas a los stakeholders sobre el impacto social. Esto genera confianza y permite que la sociedad evalúe el compromiso de la empresa con el bienestar social.

9. Innovación social: Buscar soluciones innovadoras a problemas sociales. Esto podría incluir el desarrollo de productos o servicios que aborden desafíos específicos de la sociedad.

10. Colaboración con organizaciones sociales: Trabajar en colaboración con organizaciones sin fines de lucro y otras entidades dedicadas a causas sociales para maximizar el impacto y compartir conocimientos y recursos.

Estos principios son nuestro pilar hacia prácticas comerciales más socialmente responsables y sostenibles, lo que contribuye a un impacto social positivo a largo plazo.